¿Qué trabajo tiene el salario inicial más alto para los recién graduados universitarios?

No hay un solo trabajo porque los salarios son muy regionales y dependen tanto de la industria y la función laboral.

Dicho esto, por aquí (SF Bay Area), las enfermeras registradas en los principales hospitales y los ingenieros de software con empleos en la industria tecnológica pueden obtener salarios ligeramente superiores a $ 100k con solo un título de licenciatura de una buena escuela y buenas rotaciones clínicas (casi todas las enfermeras Sé que quien consiguió un buen trabajo fuera de la escuela consiguió el trabajo en un lugar en el que él o más generalmente tenía una pasantía no remunerada como estudiante) o buenas pasantías en el caso de ingenieros de software.

La compensación neta será mayor para ambos si tienes suerte con la bonificación / equidad en el lado de la programación, y si estás dispuesto y puedes obtener horas extra como RN.

Sin embargo, tenga en cuenta que ambos son salarios de burbuja: la burbuja tecnológica aquí es obvia, pero los salarios de enfermería en California están inflados de manera similar por la ley de personal mínimo que requiere más RN que en muchas otras áreas y evita reemplazarlos con LVN / Personal de nivel LPN. Los salarios iniciales en otras partes del país pueden ser fácilmente la mitad de aquellos en el Área de la Bahía para desarrolladores de software, y tan bajos como un TERCERO que para RN, y ambos son campos relativamente difíciles para obtener sus primeros trabajos (al menos en los tipos de instituciones que pagan los salarios más altos).

A nivel nacional, los estudiantes universitarios con títulos en ingeniería química y eléctrica promedian los salarios iniciales más altos entre los puestos de solteros de acuerdo con la primera encuesta que encontré en Google, pero conociendo a las personas en ambos campos hay un gran delta en la calidad y la remuneración de los trabajos involucrados y / localmente / ninguno paga tan bien por nuevos graduados como enfermería o ingeniería de software.

El salario no depende del tipo de trabajo. Depende de la organización y sus negocios. No depende de tu experiencia. Depende de sus habilidades de redes y comunicación. He sufrido mucho porque peleé solo

No hay salarios iniciales altos para graduados universitarios recientes. El 99% de los graduados universitarios tienen que comenzar en la planta baja haciendo casi nada.

A las personas se les paga lo que vale el trabajo, no lo que vale el candidato.

Si estás volteando hamburguesas, te pagan $ 10 por hora si tienes suerte.

Si está realizando una cirugía a corazón abierto, le pagan $ 500K anualmente.

Si está vendiendo productos / servicios por un valor de $ 2M, entonces gana $ 400–500K.

Así funciona la vida. Los graduados universitarios son los últimos en darse cuenta de esta incómoda verdad.

Los trabajos que pagan mejor requieren que pases unos años para aprender las cuerdas primero.

No tengo tiempo para escribir todos los trabajos bien remunerados, hay demasiados para enumerar en una simple publicación de Quora.

Primero debes aprender que nadie paga a los graduados universitarios recientes. Todos te tratamos como novatos y te pagamos como novatos porque son novatos que no se han probado.