¿Por qué nadie me está contratando? Tengo 3 atrasos, nadie está investigando mi conjunto de habilidades y mis proyectos personales desarrollados. A veces, ni siquiera me permite una entrevista. ¿Por qué es así?

Una buena manera de trabajar exactamente donde quiere es la siguiente. Se divide en dos, para alguien experimentado y para novatos.

Novato (alguien que busca su primer trabajo. Algunos supuestos están implícitos).

Investigar la empresa elegida. Hay toneladas de información en línea. Especialmente con empresas que cotizan en bolsa.

Prepare un pequeño documento que explique por qué quiere formar parte de esa empresa.

Un análisis FODA sería útil. Es el punto de vista de un extraño.

Llama a la puerta (literalmente) de donde quieres trabajar.

Dígale a la persona de Recursos Humanos que quiere trabajar gratis. Sí, trabaja gratis. Explique que no tiene experiencia y que cree que no es justo que comiencen a pagarle de inmediato hasta que aprenda y demuestre su valía.

Presente su documento y hable sobre ello.

Si te contratan y realmente trabajas duro, comenzarán a pagarte muy pronto.

Experimentado:

Investigue el lugar en línea o a través de alguien que conozca que trabaje allí o que solía hacerlo.

Prepare una breve presentación de PowerPoint que explique su punto de vista de la compañía, que incluye:

Un análisis FODA. A las empresas les encanta esto y más de un extraño.

Haga coincidir algunas necesidades detectadas con su experiencia o con lo que puede aportar.

Encuentre una manera de llevar ese documento al jefe de algún departamento, o de varias personas, tratando de obtener una entrevista.

Durante la entrevista, habla precisamente sobre por qué los elegiste. No es por qué eres muy bueno en lo que haces.

He hecho ambas cosas y he recomendado este enfoque a varias personas en ambas categorías y debe haber funcionado el 99% del tiempo.

Esto es muy diferente a plantar su currículum en todas partes. Eso es como batear con los ojos vendados.

Este enfoque es como el tiro con arco.

¡Buena suerte!

Asumo por decir que esto es en India.

Desafortunadamente, en India, si tiene retrasos, está en problemas. Es bueno que sientas que tienes habilidades más allá de tu hoja de calificaciones.

A menudo publico este enlace sobre cómo hacer una búsqueda de empleo, especialmente si su currículum no es tradicional: la búsqueda de empleo de una semana

Realmente no puede depender de enviar su currículum y conseguir un trabajo. Debes acercarte a tu red personal. No debe preguntar: “Necesito un trabajo …”. En su lugar, debe decir: ‘Este es mi conjunto de habilidades. Qué tipo de trabajo hace usted. ¿Puedo contribuir? “No le preguntes a tu red”. ¿Puedes conseguirme un trabajo? ¿Puedes ponerme en contacto con él?

La educación en India es impredecible. No dejes que tus retrasos te arrastren.

Si es necesario, publique otra pregunta sobre sus habilidades y proyectos específicos para obtener comentarios.