¿Por qué los trabajos de bienes de consumo están reservados solo para los graduados de IIM?

Esto no es enteramente verdad.

Las principales compañías de bienes de consumo se adhieren a un sistema brahmínico cuando se trata de reclutamiento en el campus. Visitan unos pocos campus seleccionados que incluyen principalmente los 6 IIM antiguos, FMS, XLRI y pueden incluir MDI, NITIE, SJMSOM JBIMS, NMIMS, SCMHRD, SIBM, Nuevos IIM, etc. Si eres estudiante en una de estas universidades, tu mejor la toma es durante el proceso de reclutamiento en el campus u obtener un PPI / PPO en virtud de su desempeño estelar en los veranos (suponiendo que haya sido internado en una organización FMCG).

Los siguientes mejores escenarios son

  • Unirse a empresas de bienes de consumo de nivel 2 / empresas de venta libre / empresas impulsadas por B2B como Pidilite y luego pasar lateralmente a una empresa de primer nivel de bienes de consumo. No conozco muchas instancias en las que la gente se haya mudado de FMCD o Pinturas (excluya las Pinturas asiáticas) a FMCG. Hay excepciones, pero esa no es la norma.
  • Unirse a otras divisiones de un conglomerado con intereses en FMCG (como decir ITC o Tata) y luego pasar a la división FMCG
  • Trabajar en una empresa de investigación de mercado y luego pasar al departamento de información al consumidor de un FMCG o trabajar en una agencia de publicidad y luego pasar a roles de gestión de marca / producto o trabajar en el sector minorista y luego pasar a roles de comercio moderno / canal alternativo.

Si está hablando de programas de liderazgo en las principales compañías de bienes de consumo, estos generalmente aceptan solicitudes de las mejores escuelas B, pero generalmente son las 10-20 principales, no solo los IIM. La razón para ser selectivo es la incapacidad de los RR.HH. para examinar demasiados CV y ​​también la excelente experiencia con los alumnos (sí, la edad del instituto es importante). Sin embargo, las personas que no son de IIM pueden entrar por las siguientes formas

  1. Comience en el nivel de entrada (p. Ej., TSO) y vaya ascendiendo. puede ser de 2 a 4 años más lento pero puede alcanzar los mismos niveles
  2. Si todavía está en Bschool, intente con las competencias como HUL LIME / TAS TABLA / ET YLP, etc., que pueden abrir la gama más ampliamente y permitir que se muestre su talento
  3. No se sienta inferior: siempre hay opciones para el comercio electrónico / minorista.

No es verdad. Aunque sí, se puede decir de esta manera que los desmayos IIm deben considerarse debido a la educación y los trucos profesionales de marketing y ventas que se enseñan o capacitan durante esa fase.

Por lo tanto, se pueden preferir, pero no es que otros no puedan aplicar o ser seleccionados. Definitivamente es un error.

¡Espero que esto ayude!

No creo que ninguna compañía de bienes de consumo reserve empleos para los IIM. Cuando estaba en mi ubicación final, FMCG estaba caído y no aparecieron muchas compañías. Solo contrataron a través de prácticas de verano.

Las personas de IIM obtienen altos cargos de liderazgo y se les paga más debido a la experiencia que llevan consigo. Realizamos cursos realmente buenos en áreas como Gestión de ventas y distribución, Análisis de clientes, Gestión de marca

La pregunta parece ser un error grave. “Empleos de bienes de consumo” es un término muy vago. ¿A qué trabajos de bienes de consumo específicos se refiere? ¿Es FMCG ventas, marketing, gestión? Además, “solo reservado” no es tan cierto. La contratación de FMCG de muchas otras escuelas B (no IIM) en India como XLRI, SIMB y muchas más.

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