¿Cuáles son algunos consejos para estudiantes de ingeniería informática que se unen a grandes empresas de TI?

Sé apasionado por lo que haces. Esto no es algo que puedas fingir: eres apasionado o no. ¿Ves la informática como una carrera o una vocación? Si lo ve como un llamado, muestre a las grandes compañías lo que puede hacer: ¿qué ha hecho en su hogar o en su propio tiempo, sin tener otra razón para hacerlo que no sea la pasión? ¿Has construido tu propia computadora desde la placa de circuito? ¿Has escrito tu propio lenguaje de programación? ¿Desarrolló y comercializó sus propias aplicaciones? – Hay muchas personas calificadas en el mundo, pero para ellos es solo un trabajo. Las personas apasionadas estarán motivadas por algo más que dinero: les encanta la tarea. Esto tiene valor para una gran empresa de TI. Empecé en TI hace 30 años. Cuando terminé la escuela secundaria, había diseñado y construido mi propia computadora basada en el procesador z80, creado mis propios periféricos y programado mi propio sistema operativo. No valía nada, por supuesto, excepto para mí, pero el resultado final fue que nunca terminé la Universidad, porque me ofrecieron un papel como programador de código ensamblador con un grupo de I + D poco después de terminar la escuela secundaria. Ahora, ningún niño de secundaria va a ser un experto, no importa cómo lo veas, pero el empleador entendió mi pasión y sabía que trabajaría duro, que pagar no era un motivador para mí y que continuaría desarrollando mis habilidades. tanto en el trabajo como en casa. Eso me consiguió mi primer descanso. Del mismo modo, ahora que he estado en la industria por algún tiempo, busco lo mismo en los empleados potenciales. Trabajo en redes, por lo que busco personas que tienen redes en casa, que configuran las redes de sus amigos y que solo quieren conversar conmigo usando la jerga que su familia no entiende. Claro, no saben lo que quiero que sepan, pero sé que puedo enseñarles lo que necesitan aprender. Uno de los mejores ingenieros que empleé nunca recibió todas las respuestas en su prueba de empleo. Más tarde me preguntó por qué lo seguía empleando. “Porque pude ver el potencial en la forma en que trataste de responder las preguntas. El valor para mí no fue la respuesta en sí misma, sino el proceso que siguió para responderlas ”. Entonces, si tiene pasión, estará bien. ¿Si no? Bueno, es solo un trabajo. La mejor manera de obtenerlo es de un amigo que esté dispuesto a recomendarte donde ya trabaja.