¿Cuál es la tecnología detrás de los servicios de verificación de antecedentes laborales?

He usado los servicios de investigación de antecedentes durante años. Te sorprenderá saber que no hay mucha “tecnología” detrás del proceso. Me referiría a alguien que pueda compartir información técnica más específica, pero entiendo que el proceso es bastante simple.

Por supuesto, depende de qué tipo de verificación de antecedentes se refiera. Por ejemplo:

  1. Verificación de crédito: esto es muy simple. Inicie sesión en una de las tres compañías de informes de crédito a nivel nacional: Equifax, Experian y TransUnion, e ingrese la PII apropiada (información de identificación personal) y compre el informe de crédito. Nota: puede obtener su propio informe de crédito gratuito una vez al año aquí.
  2. Verificación de educación : esto solía ser muy simple. Llamarías a la universidad y verificarían el estado de los títulos de alguien. Con una mayor sensibilidad a la privacidad, ahora PII y, a veces, se requiere una tarifa para verificar el estado del título. Este servicio es una forma de verificar a un precio modesto.
  3. Verificación de empleo : no hay una “base de datos maestra” para buscar para determinar si alguien trabajó para una empresa determinada o no. Debe usar este dispositivo de alta tecnología llamado “teléfono” y llamar a la compañía, hablar con un representante de recursos humanos y preguntar si el candidato trabajó allí, qué período de tiempo, qué función / trabajo, etc. Debido a razones de responsabilidad, la mayoría de los recursos humanos los representantes solo verificarán la información básica; rara vez detalles como el rendimiento, el salario, etc.
  4. Verificación criminal : la mayoría de los antecedentes penales son públicos. Si sabe dónde ha vivido alguien, puede consultar varios registros estatales o del condado, uno a la vez, a través de la web. Esto puede ser una molestia y nunca se sabe si ha buscado suficientes sitios. Por lo tanto, puede pagar una tarifa modesta a una empresa que realiza verificaciones de antecedentes penales nacionales como esta.
  5. Investigación de autorización de seguridad : para autorizaciones de seguridad del gobierno, se realiza una investigación de antecedentes más profunda. El candidato completa un formulario muy detallado llamado SF-86. Los representantes del gobierno investigan los antecedentes del individuo, en gran medida, a la antigua usanza. Visitan físicamente a compañeros de trabajo, vecinos, amigos y otras personas que conocen a la persona para preguntar sobre su carácter personal, situación financiera y cualquier otra cosa que pueda poner en duda su elegibilidad para obtener una autorización de seguridad. ¿Qué tipo de “tecnología” utilizan para apoyar su investigación de antecedentes? No lo sé. Y dudo que alguien más comparta esa información.

En resumen, en el mundo de alta tecnología de hoy, no hay mucha tecnología detrás de las investigaciones de fondo.

Nota: No estoy promocionando ni respaldando ninguno de los sitios o servicios mencionados anteriormente, solo estoy proporcionando ejemplos.

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